Уже 53 предприятия Ярославской области являются участниками национального проекта «Производительность труда». Из них 34 совершенствуют работу под руководством специалистов Федерального и Регионального центров компетенций в сфере производительности труда.Еще 19 предприятий являются самостоятельными участниками нацпроекта, двенадцати из них оказали поддержку привлеченные за счет средств федерального бюджета независимые консультанты, пишет официальный сайт региона.
– К настоящему времени оптимизированы процессы на 40 предприятиях. Методы бережливого производства в рамках обучения освоили более 1100 сотрудников, – рассказал заместитель председателя Правительства Ярославской области Максим Авдеев. – Благодаря участию в нацпроекте всем предприятиям удается достигать значительных результатов.
Так, например, на Рыбинском электромонтажном заводе производительность труда выросла на 53%, количество выпускаемых удлинителей увеличилось с 10 тысяч до 15300 штук в сутки, на 18% сократилось время изготовления данной продукции. ООО «Ярпожинвест» увеличило выработку в производственном потоке на 35%, сократив при этом время производства порошковых огнетушителей на 40%. Выпускающее трубопроводную продукцию ООО «Актан» увеличило производительность труда на 25%, время производства сократилось на 33%.
В среднем на предприятиях региона – участниках нацпроекта снижается время протекания производственных процессов на 24%, выработка увеличивается на 27%, незавершенное производство снижается на 25%.
В рамках нацпроекта с февраля 2021 года на базе ПАО «Автодизель» работает специализированная учебно-производственная площадка «Фабрика процессов». Обучение основам бережливого производства на ней уже прошли более 800 сотрудников предприятий и студентов.
По соглашению между Правительством области и Ярославским государственным техническим университетом начала работу лаборатория бережливого производства – аналог действующей «Фабрики процессов». Ее торжественное открытие запланировано на начало 2022 года. Она позволит нынешним студентам приобрести необходимые компетенции, которые понадобятся им при трудоустройстве.
Также в рамках нацпроекта представители предприятий проходят обучение по федеральным программам «Лидеры производительности» и «Акселератор экспортного роста». Три работника компаний региона – ООО «Завод дорожных машин», АО «Русские краски», ООО «КЦК «Аронап» – приняли участие в международных стажировках на крупных предприятиях Германии и Кореи.
